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领航计划第三学年结题答辩暨毕业典礼
发布时间:2020-01-11      浏览次数:3146

学习与勤奋是一生的财富,我愿意与你们一起勇往直前、坚持到底,我为你喝彩!

                                             ----董事长 徐一俊

   2020年1月4日,中晶科技及下属三家子公司的中高层管理团队齐聚浙江总部,参加了领航计划第三学年结题答辩暨毕业典礼,为本次答辩我们特地邀请到杭州合致行创始人浙江大学管理学院特聘教授/浙江大学EMBA特聘培训师郑东海老师作为评委之一。

第一部分结题答辩

   来自三地公司的64位领航计划学员,围绕2019年度设立的以“成本、质量、销售”三大主题为依据,成立十个课题依次进行答辩。本次的评委为公司董事长徐一俊,副总经理黄笑容、郭兵健,郑东海老师。

   团队答辩的顺序和答辩学员的选择都由现场抽签决定,课题答辩时间为15分钟,增加组长补充环节3分钟和评委点评环节。

   结题答辩的评分从项目执行、方法创新、目标成果、经验推广等八方面展开,我们的学员已经过三年的历练,无论是从制作课题的逻辑清晰度、现场展示的风采还是应对评委老师的犀利问答都文思敏捷、对答如流。

   在提问点评环节,评委导师们都对每项课题的成果做了充分肯定,但同时也一针见血直指问题所在,在问答环节学员们回答评委的问题后,评委导师们对课题中大量的专业数据、模型也给出了高屋建瓴的解析。结题答辩不仅是学术的讨论,更是知识之趣,知性之趣。这是整个学期团队努力成果的体现,每一项课题的实践过程都是艰辛的,但在过程中学员们收获了自己的专业成长,收获了丰厚的工作经验,也收获了荣誉。

   在结题答辩环节后,进行了三地公司部分优秀干部述职展示。述职报告由部门职能、2019年工作成果展示、经验与不足、2020年计划与展望四部分组成。述职时间为5分钟,挑战难度大,用精炼的语言在有限的时间展示一年的工作亮点,是对每一位述职干部的考验。希望我们中晶的每一位干部都越来越优秀,加油!

第二部分毕业典礼

   在公司十周年庆典上,专门设置了领航计划第三学年的颁奖典礼。优秀团队和优秀学员的荣誉及奖金悉数发到学员手中。

领航计划第三学年优秀学员

   认同感与归属感,凝聚成共同的向心力和战斗力,我们是精彩的团队、激情的团队、卓越的团队!

第一名:第三组匠心队

第二名:第二组挖潜队

第三名:第七组尖刀连队、第十组蝶变队

第三部分第四学年开班仪式

   从领航计划中我们领悟到:学以致用,知行合一,实践是检验真理的唯一标准,大家在学习之后,需要不断的实践和验证才能为我所用。教练辅导,注重团队,协同合作才能走向成功,管理者要善于辅导下属,强化他人,提升团队的综合实力。领航计划第三学年学习已然结束,但第四学年的课程也拉开序幕。

   在第四学年开班仪式中,公司副总经理/董事会秘书李志萍宣读了2020组织架构调整与干部任命的通知。恭喜三地公司晋升干部,祝贺你们!

   追求技术创新、成就完美品质。为贯彻落实公司 MTCN战略指引,积极开展2020年品质年活动,公司副总经理黄笑容为学员们做了2019年度质量报告,以加强建设中晶科技成为半导体材料行业领先品牌,以满足客户全规格、高品质要求。

   公司副总理郭兵健郭兵健作创新课题布置及政策解读:公司计划开放多形式创新课题申报工作,锻炼学员在市场、生产、技术支持与研发、项目管理与企业经营等方面工作能力而制定。计划第一批设立20个课题,以后按季度开放申请/按季度结题评定于每季度末进行,年底集中汇报并兑付奖励。

四部分董事长讲话

   董事长在第四学年开课仪式中提到:2020年,我们聚焦品质,提出在MTCN三个领先战略指引下,保持“全满产、自动化、全规格、高品质”12字经营方针,强化高品质并确立2020年为“品质年”,并设立年度课题奖励基金100万元。我们以“推进中国半导体单晶硅材料国产化进程”为使命,以“成为世界先进的半导体硅材料制造商”为愿景,我们“只争朝夕,不负韶华”。

董事长 徐一俊

   挥别充实的2019,迎来挑战的2020,希望每位学员在2020年卷起袖子加油干,去实现我们的目标!

预祝大家新年快乐,起航2020!

努力只能及格,拼命才能优秀

作者:曹珏